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【工商典型】县工商局政风行风建设先进集体事迹材料(精选文档)

时间:2023-06-02 08:40:06 浏览量:

县工商局政风行风建设先进集体事迹材料xx县县工商局党组以十七大精神为指导,以科学发展观为统领,以贯彻落实《实施纲要》为核心,以构建和谐xx为主题,以促进县域经济发展为中心,积极推进行政指导、加强市场下面是小编为大家整理的【工商典型】县工商局政风行风建设先进集体事迹材料(精选文档),供大家参考。

【工商典型】县工商局政风行风建设先进集体事迹材料(精选文档)



县工商局政风行风建设先进集体事迹材料 


xx县县工商局党组以十七大精神为指导,以科学发展观为统领,以贯彻落实《实施纲要》为核心,以构建和谐xx为主题,以促进县域经济发展为中心,积极推进行政指导、加强市场监管和深化职能服务,紧紧围绕加强领导干部作风建设和党风廉政建设,为地方经济又好又快发展做出了积极的贡献。在05年获得国家工商总局红盾护农先进单位的基础上,07年在省市驻康单位绩效考评中排名第一,07年县局“实施远程行政指导,促进政务公开”工作获全市纪检监察系统优秀成果奖,政风行风评议一直排名在前,0607连续两年获第一名。

一、高度重视,增强纠风工作的责任感,夯实政风行风建设基础

县局党组切实加强政风行风建设工作的领导,坚持“谁主管谁负责”原则,坚决落实政风行风建设责任制。注重研究和解决带有苗头性、普遍性的问题。从贯彻落实科学发展观、加强党的执政能力和先进性建设的战略高度,广泛深入开展宗旨教育、职业道德教育、法规观念教育,筑牢抵御不正之风的思想道德防线。大力抓好红盾文化建设,营造廉政勤政的良好氛围。

xx工商局在行风建设中始终坚持“一把手”负总责的工作制度,成立了行风建设专门组织,把行风建设与工商管理各项工作融为一体,贯穿于全年,做到一起部署一起落实。“一把手”亲自过问、指挥行评工作,及时调度情况,针对问题果断做出决策;分管领导要靠上抓,积极组织协调,及时应对行评工作中出现的各种问题;其他领导要严格落实“一岗双责”责任制,抓好分管范围的民主评议工作。机关各科(处)室,结合主管的业务工作抓好落实。纪检监察机构加大监督检查力度,对不认真履行职责造成不良影响的单位和个人,要严肃追究责任。同时制定了严格的奖惩办法,对在行风中出现问题的部门实行“一票否决”。县局党组一班人始终把推动县域经济发展,让辖区群众享受到党和政府政策的温暖作为第一要务。大力落实促进县域经济发展具体措施,为地方经济发展保驾护航。领导班子一致感到,服务县域经济发展,加强软环境建设活动是转变职能创建和谐社会的根本要求,也是全面加强工商队伍建设的具体举措。在2008年出台了《xx县工商局服务县域经济发展加强软环境建设实施方案》和工商局支持全民创业的实施意见。同时,对重点工作做到地方政府及时请示沟通,经常到县委、县政府及行风办听取对工作的意见和建议,在网络公开投诉举报电话、在8个工商所设立廉政监督投诉举报箱,倾听群众呼声,接受人民监督以提高工作水平,转变工作作风,政风行风建设真正落到了实处。

二、抓教育 促服务 强化服务措施的落实

建立“双廉”建设“一簿两档”,不断充实内容,签订《党风廉政建设责任状》,完善了纠风、廉政建设的责任体系;大力抓好党风廉政建设和反腐败工作领导分工负责制、政务公开制度、案件审理制度、干部廉政档案制度、干部离任监察制度等各项制度的落实,打牢制度防腐的基础;坚持教育在先,深入开展廉政教育。一是“三个代表”重要思想专题教育; 二是《党章》、《实施纲要》专题教育;三是两个《条例》专题教育;四是“权力观”专题教育;五是规范执法专题教育。特别是领导干部要做到常思贪欲之害、常怀律己之心、常修为官之德。每名工商干部都珍惜自己的工作岗位,珍重自己取得的荣誉,珍爱自己温馨的家庭,珍视工商人美好的明天。

创新服务方式,优化行政审批大厅和基层所窗口服务质量,以“四零”为目标,简化登记手续,降低企业市场准入门槛,开辟准入登记绿色通道,为企业的市场准入提供最优质的服务。进一步加强服务窗口建设,争取外资企业准入的初审事权,努力拓宽为县域经济发展服务的领域。简化和完善相关工作程序和工作制度,既要注重提高办事效率,又要切实防范行政风险。工业滤布 制定《xx县工商局服务县域经济优化发展软环境工作实施方案》、《xx县工商局支持全民创业若干意见》,大力支持农村经济建设,为农民增产增收保驾护航,我局制定了《xx县工商局支持新农村建设,服务三农十项措施》。

重点擦亮服务窗口,使人民群众真正感受到工商部门的贴心服务和热情。坚持“一站式”办公、“一条龙”服务、首问负责制、限时办结制、顶岗补位制、行政指导、预约服务等行之有效的服务措施,进一步深化和完善政务、局务公开措施,实行“阳光作业”,提高服务质量和办事效率,为群众提供方便、快捷的服务。各“窗口”单位的工作人员当 “三员”(宣传员、信息员、服务员)、做到了“五心服务”(静心、热心、耐心、专心、细心),切实让服务对象称心满意。认真解决群众反映的问题,特别对“114政务公开咨询热线”、“12315”申诉举报和信访反映的问题,逐件调查核实,逐件反馈结果,给群众一个满意的答复,坚决纠正敷衍塞责、推诿扯皮和不负责任的行为。牢固树立服务经济发展、服务人民群众的理念,坚决纠正损害农民利益的突出问题,大力开展“红盾护农”行动,严厉打击制售假冒伪劣农资的不法行为,今年,我局“打假保春耕,红盾在行动”启动后,抽检化肥20个批次,对2个不合格批次已做了处理,开展了“硝酸铵、氯酸钾”两种化肥和39种高危农药专项整治活动,查处傍名牌化肥案2件;大力支持政府“全民创业”工程,为人民群众办实事、办好事、解难题,让党委、政府和人民群众真正感受到工商机关是一支为党分忧、为民解难的队伍。

三、健全约束机制,抓实整顿工作

明确责任追究,实行“一把手负责制”,内部强化提高,外部主动协调。不断适应行风测评工作的方式、方法,自觉主动与纠风部门取得联系,主动接受人大、政协等专门机关的监督,重视新闻媒体和人民群众的监督;实行基层工商所长向监管服务对象代表述职述廉工作,取得管理服务对象的理解和支持;不断创新“政风行风热线”工作方式,通过及时浏览“政风行风热线”网页、电话询问服务对象等方式发现问题、解决问题;大力规范我局年检工作,营造和谐高效的验照环境,制定了年检纪律“三个三”自查自纠办法,由年检单位按要求自查,县局随时检查,强化责任监督。有力保障了我局年检期间的工作纪律,实现了年检期间无投诉的预期目标。

按照上级党组要求,认真开展财经纪律专题教育整顿活动等专项督察,提高认识,组织学习,认真查摆,完善制度,积极整改,从而建立了有效的监察机制。

以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以形成体系、促动落实、保证效果为目的,以“为民、务实”为主题,廉政文化进机关,机关的思想建设、组织建设、作风建设得到全面加强;以“公正、透明”为主题,大力推进廉政文化体系建设,全力推进廉政文化长效机制的建立,推动了干部职工廉洁自律意识的提高,廉政文化进基层,廉政文化建设已经纳入基层建设总体规划,成为工作的重要内容;以“勤政、高效”为主题,廉政文化进岗位,“勤廉双优”岗位和“群众满意”窗口展现着红盾风采;以“维权、诚信”为主题,廉政文化进市场、商场、超市等经营场所活动,切实立足职能为老百姓排忧解难;以“清廉、关爱”为主题,廉政文化进家庭,极大地促进了干部的廉洁自律,推动了党风廉政建设工作向前发展。

通过开展一系列专项整顿工作,有力改进工作作风,促进了我局“双廉”建设,推动了队伍建设。

四、抓监督,强素质,推动行风建设

县局落实国家总局要求,建设政治上过硬、业务上过硬、作风上过硬的“三个过硬”工商队伍,坚持“四个统一”,以提高工商干部队伍的整体素质为着力点,推动政风行风建设。认真开展执法督察,严肃政纪法纪,加大监督检查力度,充分发挥主观能动性,把自查自纠与上级督察检查相结合,普遍督察与重点督察相结合,明查暗访与交叉督察相结合,常年开展政务督察活动,下发督察通报11期,通过各种行之有效的方法,使不认真履行职责和行政不作为、行政乱作为的人和事受到及时追究处理,对一名工作时间饮酒违反纪律的干部给予警告处分。

局领导不仅经常过问督察工作,还常常亲自带队深入基层,开展对工作纪律、服务形象等方面的督察,起到了很好的效果。通过开展纪律作风督察检查、食品安全整治工作专项督察,重点开展作风纪律整顿活动,重点检查各种违纪行为和违纪案件处理情况、检查国家总局、省局和市局三级禁令的贯彻落实情况,使得干部职工始终处在执行“禁令”的高压态势。

抓行风、带队伍是我们永恒的主题。全局干部扎实工作,开拓创新,在各自的岗位上尽职尽责,像爱护自己的眼睛一样爱护工商形象,“视形象为生命,把业户当亲人”,营造“人人是服务窗口,人人是工商形象”的氛围,为开创工商行政管理工作的新局面,促进全县经济发展和社会稳定,构建和谐社会做出新的更大的贡献!

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