【能源典型】煤炭局局长先进事迹材料

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煤炭局局长先进事迹材料***,男,1967年6月出生,中gong党员,研究生学历,曾任阳眷镇武装部部长,下宫村乡副乡长,陈家洼乡党委副书记、乡长,西合营镇党委副书记、镇长,吉家庄镇党委书记,2007年下面是小编为大家整理的【能源典型】煤炭局局长先进事迹材料,供大家参考。

【能源典型】煤炭局局长先进事迹材料



煤炭局局长先进事迹材料



***,男,19676月出生,中gong党员,研究生学历,曾任阳眷镇武装部部长,下宫村乡副乡长,陈家洼乡党委副书记、乡长,西合营镇党委副书记、镇长,吉家庄镇党委书记,20075月蔚县第十三届人民代表大会上被提名副县长候选人。20089月调蔚县煤炭工业安全管理局担任局长、党委书记职务。2009年被评为市优秀gong产党员。近二十年来,一直工作在乡镇农村基层第一线,为全县农业、农村工作的稳定、健康发展做出了应有贡献。调煤炭局以来,煤矿“双停”、日常安全监管、资源整合、企业包袱沉重等一系列突出矛盾和问题,锻炼并考验着他的意志和耐力。

一、勇挑重担,顾全大局保稳定。***同志调任蔚县煤炭局局长,可以说受命于危难之际,“714”事故使蔚县煤矿全部“双停”,外界舆论一片哗然,蔚县煤矿的安全问题异常敏感,91个煤矿118套生产系统“双停”期间日常监管、矿井资源整合、煤炭系统全体干部职工生活生存重大问题困扰着***同志,尤其是安全监管责任重大,稍有不慎发生事故后果不堪设想,顶着巨大的风险和压力,***同志在蔚县煤炭产业遭重创的危难时刻,没有想到退,勇敢地挑起了这副担子,并尽快进入角色,针对全县小煤矿多而乱、小而散、问题多的现状,他团结带领一班人重拳出击,打掉了瓦房等多家违规生产小煤矿,震慑了全县,稳定了矿主的思想情绪,为资源整合打下了基础。在此期间,由于受“714”事故影响,局内全体干部职工思想情绪低落,局领导班子缺6名副局长,***同志顶着各种压力,率部工作,大胆启用新人,敢用人,用能人,做到了用人不疑,疑人不用,较大的鼓舞了广大干部职工的信心,使即将瘫痪的局领导班子重新焕发了生机。

二、恪尽职守,尽职尽责,全身心扑在煤炭整治工作上。***同志任职后,包括矿井关闭、双停督查、资源整合、安全监管在内的各项工作集中摆在面前。面对艰巨而繁重的工作任务,不怕苦不叫累,不讲条件,不讲客观,而是一堵身子放在工作上。为了加快资源整合进程,他县、市、省、京连轴转,汇报请示工作,引入整合企业,一走就是几天甚至十几天,孩子老人无法照顾,就连自己的身体也无法顾及。去年十二月中旬,因持续劳累,全身高烧,嗓子说不出话来,经诊断已达到溃脓的程度,但他坚持不住院、不休息,硬是在办公室打吊针,一连十八天也没有放弃工作。当山东肥城矿业集团的谈判人员,连续五天来到办公室和他谈工作,看到都是这样的情景,深为他的敬业感动。今年五月初,因长期得不到休息,慢性食道炎加重导致进食哽咽,他就近选了家医院做了内镜检查后,不等麻药消退就又从北京赶赴石家庄。在他的感召下,全局职工团结凝聚,全力工作,加班加点,集中时间和精力,全面推进矿业秩序治理和资源整合工作,取得了可喜的工作效果。

三、坚持原则,敢于碰硬,确保“双停”和关闭工作全面到位。矿业整治工作中,双停监督和矿井关闭是个重头戏,而这都是直接关系矿主利益的焦点问题。***同志以全县煤炭工作大局为主,不畏难,不妥协,敢唱“黑脸”, 严格整治。为确保自建井口关闭和已关闭矿井重新排查毁闭工作如期完成,他直接面对矿主,亲自到矿组织关闭工作。经过与各产煤乡镇的共同努力, 51家煤矿的自建井口关闭到位。

四、勇于开拓,不断创新,努力推进煤矿资源整合。从去年11月份开始,全县矿业整治转型到资源整合上,***同志作为县资源整合办公室常务副主任,认真学习国家省市整合文件,细致开展对煤矿现实状况调查研究,富于创新地提出了许多资源整合工作思路。先后拟定了分线法、分块法、分区域的整合思路,明确了自愿申请、鼓励退出、风险承诺等整合原则,组织完成了宣传讲解,调查摸底,现场核查,磋商谈判,方案制定等一系列环节的实际工作,并切实加强同山东肥城等省外大集团的接触,使我县整合工作形成多家竞争的良好局面。

***同志工作中常以领头雁的身份出现,生活中以一个普通老百姓的身份约束自己,团结同志,廉洁奉公,养成了不吸烟、不喝酒的良好习惯,走过5个乡镇,和工作过的同志、老百姓结下了浓厚的友谊,煤炭局的干部职工在经历了近一年的艰难历程中,与他也结下了浓厚的情谊,大家公认他为最受爱戴的局长。

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